스펜서 콕스(Spencer J. Cox) 유타 주지사가 2026년 10월 7일 행정명령 2026-08에 서명해 개인정보와 인간의 관여를 보호하고 주 정부 직원의 AI 리터러시 전략을 추진하는 친인간 AI 구상을 진전시켰습니다. 2025년 12월 수립된 이 구상은 주 세무위원회, 주방위군, 사면·가석방위원회 등을 포함한 행정부 기관에 적용됩니다.

행정명령은 인간의 존엄성과 주체성, 권한을 지키는 ‘인간 감독형’ AI와 직원의 문제 해결 및 지역사회 강화에 더 나은 도구를 제공하는 ‘인간 역량 강화형’ 시스템을 목표로 제시했습니다. 정부운영부(DGO)는 정부 효율성과 의사결정을 위한 AI 기반 업무 개선을 이끌고, 사이버 보안 위협과 무단 AI 에이전트에 대응하는 기술적 보호 조치와 지침을 마련하며, 적용 가능한 경우 디지털 자격 증명에 SEDI 프레임워크를 도입하도록 지시받았습니다.

기술서비스국(DTS)과 인사관리부는 대상 직원에게 AI 리터러시 교육을 개발·시행하고, 기관별 AI 책임자에게 전문 교육을 제공해야 합니다. DTS는 주 정부의 통일된 AI 도입 기준을 조율하고 사이버 보안 위협 탐지·대응용 AI 솔루션을 평가합니다. 각 기관은 AI로 정부 업무를 개선할 수 있는 분야를 살피고 정보를 공유하며 AI 사용 내역의 공개성과 투명성을 유지해야 합니다.

정부운영부는 콕스 주지사에게 매년 진행 상황을 보고해야 하며, 첫 보고서 제출 기한은 2027년 7월 1일입니다. 행정명령은 콕스의 서명과 함께 발효됐으며, 수정·개정·철회되거나 다른 명령으로 대체될 때까지 유효합니다. 콕스 주지사는 AI가 유타 주민을 더 잘 섬길 기회라면서도 기술은 시민에게 책임을 져야 한다고 밝혔습니다.

스펜서 콕스(Spencer J. Cox) 유타 주지사가 2026년 10월 7일 행정명령 2026-08에 서명해 개인정보와 인간의 관여를 보호하고 주 정부 직원의 AI 리터러시 전략을 추진하는 친인간 AI 구상을 진전시켰습니다. 2025년 12월 수립된 이 구상은 주 세무위원회, 주방위군, 사면·가석방위원회 등을 포함한 행정부 기관에 적용됩니다.

행정명령은 인간의 존엄성과 주체성, 권한을 지키는 ‘인간 감독형’ AI와 직원의 문제 해결 및 지역사회 강화에 더 나은 도구를 제공하는 ‘인간 역량 강화형’ 시스템을 목표로 제시했습니다. 정부운영부(DGO)는 정부 효율성과 의사결정을 위한 AI 기반 업무 개선을 이끌고, 사이버 보안 위협과 무단 AI 에이전트에 대응하는 기술적 보호 조치와 지침을 마련하며, 적용 가능한 경우 디지털 자격 증명에 SEDI 프레임워크를 도입하도록 지시받았습니다.

기술서비스국(DTS)과 인사관리부는 대상 직원에게 AI 리터러시 교육을 개발·시행하고, 기관별 AI 책임자에게 전문 교육을 제공해야 합니다. DTS는 주 정부의 통일된 AI 도입 기준을 조율하고 사이버 보안 위협 탐지·대응용 AI 솔루션을 평가합니다. 각 기관은 AI로 정부 업무를 개선할 수 있는 분야를 살피고 정보를 공유하며 AI 사용 내역의 공개성과 투명성을 유지해야 합니다.

정부운영부는 콕스 주지사에게 매년 진행 상황을 보고해야 하며, 첫 보고서 제출 기한은 2027년 7월 1일입니다. 행정명령은 콕스의 서명과 함께 발효됐으며, 수정·개정·철회되거나 다른 명령으로 대체될 때까지 유효합니다. 콕스 주지사는 AI가 유타 주민을 더 잘 섬길 기회라면서도 기술은 시민에게 책임을 져야 한다고 밝혔습니다.